Con una masiva participación en todo el departamento, finalizó la convocatoria 2025 del programa ‘Becas Jóvenes Pa’ Lante Antioquia’, que registró 7.462 jóvenes inscritos, confirmando la alta demanda por formación técnica con enfoque laboral. De los participantes, el 63 % son mujeres, lo que refuerza la tendencia de un mayor interés femenino por capacitarse en ciclos cortos y con contenidos pertinentes al mercado actual.
Los municipios con mayor número de aspirantes fueron Carepa, Apartadó y Caucasia, reflejando el dinamismo de las subregiones de Urabá, Norte y Nordeste. Entre los programas más solicitados están desarrollo de software, operación portuaria y recreación y deportes, lo que indica una clara orientación hacia sectores con alta empleabilidad.
Una inversión para transformar vidas
La Gobernación de Antioquia destinó cerca de $20.000 millones este año para otorgar 5.700 becas en 15 instituciones de educación superior. Cada beca cubre el 100 % de la matrícula y brinda un auxilio económico de hasta $500.000 por estudiante. Así mismo, el modelo contempla acompañamiento académico, orientación vocacional y conexión con agencias de empleo, garantizando un proceso integral desde la formación hasta la vinculación laboral.
Tras la revisión de requisitos, 7.000 jóvenes fueron preseleccionados y tienen plazo hasta el 15 de agosto para legalizar su matrícula. Para ello deben presentar documentación que acredite identidad, residencia, nivel educativo y, si aplica, condiciones especiales como ser víctima del conflicto armado, mujer cuidadora o perteneciente a población afro o indígena. “Los jóvenes sí se quieren formar, pero con modelos flexibles y en áreas innovadoras”, afirmó el secretario de Educación, Mauricio Alviar.
Este programa, operado por la Corporación Gilberto Echeverri Mejía, fortalece el tejido social en las regiones más apartadas del departamento. La formación será presencial, lo que facilita el acceso desde los territorios y refuerza el compromiso de llevar oportunidades reales a donde más se necesitan.
Por su parte, Felipe Gil Barrera, director de la Corporación, hizo un llamado a que los jóvenes preseleccionados completen el proceso para comenzar clases lo antes posible. Esta iniciativa demuestra que con alianzas entre Estado, academia y comunidades, es posible construir una Antioquia más equitativa, con empleo digno y formación pertinente para los jóvenes.
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