
El Centro de Estudios de la Empresa Micro (CEM) presentó el primer Índice de Desempeño de la Empresa Micro (IDEM), una herramienta que midió por primera vez las capacidades y condiciones de estas unidades productivas en Antioquia y obtuvo un resultado global de 35,6 puntos sobre 100. El indicador busca identificar las principales brechas que afectan su productividad y competitividad, además de proporcionar información para orientar las decisiones de empresarios, entidades públicas, instituciones financieras y universidades.
Para Juan Miguel Giraldo, coordinador del CEM, el resultado evidencia un desempeño bajo, pero también abre oportunidades de intervención: «Estos resultados permiten identificar brechas, pero también oportunidades para que las instituciones públicas y privadas puedan crear mejores condiciones y desarrollar capacidades que contribuyan a mejorar el desempeño de los empresarios».
El índice fue desarrollado por el Centro de Estudios de la Empresa Micro (CEM), el primer centro de pensamiento en Colombia orientado a generar conocimiento sobre este segmento empresarial. Esta iniciativa interinstitucional es liderada por la Cámara de Comercio de Medellín para Antioquia, la Corporación Interactuar, Comfama, la Cámara de Comercio Aburrá Sur y FGA Fondo de Garantías, en alianza con la Universidad Pontificia Bolivariana (UPB).
La formalización marca una diferencia de 12,7 puntos
Uno de los principales hallazgos es la diferencia entre las empresas formalizadas y las que no cuentan con registro público mercantil. Las primeras alcanzaron 41,9 puntos, mientras que las segundas obtuvieron 29,2, una brecha de 12,7 puntos. Aunque esta relación no demuestra que formalizarse sea la causa directa de un mejor desempeño, sí evidencia una asociación entre ambas condiciones. «Estar formal paga. Formalizarse permite tener mejores condiciones para desarrollar lo que se viene haciendo y mejorar el desempeño del negocio», explicó Giraldo. El IDEM también evaluó cinco dimensiones: formalización (45 puntos), adopción digital (35,7), acceso a financiación (36,1), entorno institucional (32,5) y operación del negocio (28,7). Esta última registró el resultado más bajo, lo que señala oportunidades para fortalecer la gestión y las capacidades empresariales.
Crédito, capacidades y decisiones empresariales
El acceso a financiación obtuvo 36,1 puntos; sin embargo, el CEM advierte que no basta con facilitar créditos, también es necesario que los empresarios sepan cómo utilizarlos productivamente. «No solamente importa el acceso, también importa el destino de los recursos», señaló Giraldo. En consecuencia, la educación financiera y el fortalecimiento de las capacidades para administrar los recursos son aspectos fundamentales para evitar que el endeudamiento se convierta únicamente en una herramienta para cubrir obligaciones inmediatas. El indicador también midió la adopción digital, con 35,7 puntos, y el entorno institucional, con 32,5. Estas cifras permiten identificar dónde deben concentrarse los esfuerzos de acompañamiento, capacitación y acceso a servicios para mejorar la competitividad de los negocios.
Las universidades tendrán información para orientar su oferta
La importancia del IDEM también está en su utilidad para la academia. Paula Andrea Roldán, directora de la Facultad de Economía de la Universidad Pontificia Bolivariana (UPB), destacó que la información permitirá diseñar programas de formación y fortalecimiento empresarial más cercanos a las necesidades regionales. «No es lo mismo una empresa del Valle de Aburrá que una microempresa del Suroeste antioqueño. Sus necesidades en materia de financiación, capacitación y fortalecimiento empresarial son diferentes», afirmó.
El índice se construyó a partir de la Encuesta de la Empresa Micro Antioquia y se actualizará cada dos años, con la intención de hacer seguimiento a la evolución del sector. En síntesis, el IDEM no solo establece una línea base sobre el desempeño de las microempresas: también ofrece a las universidades, entidades públicas y organizaciones privadas información para orientar sus programas, recursos y decisiones hacia las necesidades reales de este segmento empresarial.
